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集团召开中层干部民主生活会

作者: admin 时间:2019-06-15 来源:未知
摘要:重点围绕劳动纪律和清洁卫生开展自我批评 6月1日下午,集团中层干部民主生活会在三楼2号会议室召开。总经理钟金云、副总经理罗明智,各部门负责人、主管会计及办公室人员参加会...

重点围绕“劳动纪律和清洁卫生”开展自我批评
      6月1日下午,集团中层干部民主生活会在三楼2号会议室召开。总经理钟金云、副总经理罗明智,各部门负责人、主管会计及办公室人员参加会议。
      副总经理罗明智主持会议。
      本次中层干部民主生活会以学公司制度文件、围绕“劳动纪律和清洁卫生”开展自我批评两项议程展开。会上,副总经理罗明智运用PPT组织宣贯学习了集团管理制度文件《保密义务》、《行为规范要求》、《迟到、早退、旷工的界定》、《环境卫生管理制度》等。他指出了集团在劳动纪律和清洁卫生方面存在的问题。劳动纪律:一是外出不能按规定签到,二是上班期间存在饮酒现象,三是上班不按规定佩戴工作胸牌,四是存在迟到和早退现象,五是接待客人缺少礼节,六是存在不爱护公司财物现象,七是集团组织开会时存在迟到和随意接打电话情况,八是完成领导安排的工作存在拖拉现象。清洁卫生:一是不能每天按时打扫卫生,二是不积极参加清洁卫生劳动,三是个人使用的办公物品保洁不够。与会人员纷纷围绕劳动纪律和清洁卫生展开了自我剖析和自我批评,并对部门及个人存在的不足提出了改进措施、好的意见和建议。
      副总经理罗明智对本次中层干部民主生活会作了总结讲话。他指出,与会全员针对劳动纪律和清洁卫生议题的发言有所认识,但深度不够。他要求,在劳动纪律方面,一是要有敬畏之心,二是要有自觉性;在清洁卫生方面,一是要当老实人,二是要做老实事。
      总经理钟金云作了重要讲话。他强调了集团作为服务行业劳动纪律和清洁卫生的重要性,指出了存在突出的三项问题细节。一是工作服要规范穿戴,二是请假等劳动纪律要严格按集团管理制度流程执行,三是清洁卫生要按时打扫,不定时检查。同时,还对6月份“物业清收、房屋销售、财务管理”等重点工作和各部门的经营措施进行了具体部署,并号召与会人员吸取车管所、检测站工作教训,及时适应政策形势变化,加强学习,不断提升服务能力和服务质量。

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